vellen A-4
enveloppen
passepartoutkaarten
kaarten
van den Munckhof
c
(zolang de voorraad strekt)
kantoor- boekhandel
Grotestraat 68 5801 BH Venray tel. 04780-82727
J
Atletiektraining
verstandelijk
gehandicapten
Tempo-Team
bundelt
actuele
informatie
flexibiliteit en
zekerheid
eel en maas
donderdag 27 augustus 1998 - Pagina 11
diverse
pakketjes
gekleurde
'Sluiting Vredeskerk'
Ik wilde uw aandacht vragen voor
het volgende: het is de inwoners van
Venray misschien ontgaan dat
Venray in het bezit is van een
'Oorlogsmonument' de 'Vredeskerk
Nederland'Of leeft dit monument
en de oorlog 1940-1045 niet meer in
deze tijd! Zou u eens willen onder
zoeken waarom dit monument moet
verdwijnen uit Venray (waarvoor in
1962 zelfs een wielerronde in het
parochiegebied is gehouden, en vele
zomerfeesten met een rad van avon
tuur o.a.!). Waarom is het gebouw
nooit als oorlogsmonument
gebruikt! De gemeente schuift het af
naar de kerken!
P.H. Thijssen Venray
Klantvriendelijk en
dienstbaar
Het Odapark met zijn Theehuis is
een van de mooiste plekjes van
Venray. Ik geniet er dagelijks van
omdat ik het voorrecht heb te wonen
aan de Parkweg. Goed onderhoud
daar vind ik van zelfsprekend. Een
nieuw hekwerk, een gerenoveerd
gazon en de nodige verse aanplant
mogen daarvan getuigen. Een doorn
in het oog is het oude, bouwvallige
kippenhok, vergroot met golfplaten,
achter in mijn tuin.
In een brief aan B&W op 26
november 1997 vraag ik dit hok te
mogen opknappen of liever nog, te
verplaatsen dichter bij mijn woon
huis. Tekening, situatieschets en
foto's stuur ik mee.
Op 7 januari 1998 deelt de afde
ling Bouwen en Milieu mij mee
geen medewerking te kunnen verle
nen gezien de bestaande aan- en bij-
bouwregeling voor het betreffende
bestemmingsplan.
Na deze koude douche wend ik
mij een paar weken later, 30 januari,
per brief tot Bouwen en Milieu: ik
wil graag verfraaien, ik bouw klei
ner terug en het ligt voor mij
gemakkelijker. En: uw regelgeving
kan toch niet ten koste gaan van een
duidelijke ruimtelijke verbetering,
zeker gezien vanuit het Odapark? Ik
krijg geen antwoord van de gemeen
te.
Dan wend ik me op 24 maart
wederom tot het college van B&W.
U bent toch de politiek verantwoor
delijke als het gaat over aansturing
van uw ambtenaren; en ik vind dat
die in gebreke blijven. Op dit schrij
ven krijg ik geen antwoord.
In dezelfde tijd verschijnen er in
de plaatselijke bladen enkele artike
len over uitbreiding van het
Theehuis. Ik laat B&W per brief
weten dat ik moeilijkheden voorziek
in deze; het gaat immers om hetzelf
de bestemmingsplan en dezelfde
aan- en bijbouwregeling, waardoor
ik niet mag bouwen. Ik kan toch
gelijke behandeling veronderstel
len! Van B&W geen reactie.
Op 28 april spreek ik wethouder
Kersten aan op de hele gang van
zaken. Hij blijkt niet van mijn corre
spondentie op de hoogte te zijn. Hij
maakt enkele aantekeningen en zegt
dat hij het zal bespreken. 'Als je na
drie weken niets gehoord hebt, bel
me dan even'. Ik hoor niets en meld
met met een kort briefje, alles op
een rij, ter informatie en herinne
ring. Ik verneem niets.
Op 2 juni wend ik mij tot leden
van de gemeenteraad. Ik schilder de
gang van zaken en besluit met: ik
ervaar de handelwijze van de
gemeente als minachting voor een
gewone burger en als onbehoorlijk
bestuur. Met een klein beetje creati
viteit en belangstelling zou er nooit
een probleem zijn geweest'. Van
geen enkel gemeenteraadslid hoor
ik iets. Bij navraag hoor ik dat de
brief niet in de leesmap voor de
raadsleden aanwezig was! Begrijpt
u dat ik boos ben en 's nachts niet
goed slaap?
Als inmiddels de plannen met het
Theehuis gestaag vorderen, teken ik
bezwaar aan tegen de A.M.v.B. mel
ding (Algemene Maatregel van
Bestuur) voor het oprichten van een
horecabedrijf in het Theehuis en
tegen de aanvraag van de bouwver
gunning. Mijn bezwaren: het uitge
breide Theehuis verandert totaal van
karakter, is grootschalig en vertoont
een glaspartij (de voorkant van de
foyer) die ik moeilijk in het groen
van het park kan inpassen. En de
bestemming van het comlex: naast
de kunstmanifestaties: horeca
(HOtel, REstaurant, CAfé), een
open-eind beslissing. Van een kopje
koffie bij een concert, naar een
glaasje champagne bij een burger
lijk huwelijk, tot volledig verzorgde
feesten en partijen. Uiteindelijk
moet de exploitatie van het
Theehuis ook geregeld zijn, niet
waar? En over auto's in het park van
bruidsparen, gasten en toeleveran
ciers wordt niet gerept. Weg stilte-
gebied.
Op 25 juni krijg ik een brref van
de gemeente: er heeft een herover
weging plaatsgevonden omtrent de
aan- en bijbouwregeling en men is
in beginsel bereid aan het principe
verzoek betreffende mijn'schuurtje
medewerking te verlenen. Ik moet
de zaak nog even aan de welstand
voorleggen. De brief besluit met een
merkwaardige zin: 'Wel vernemen
wij gaarne van u of u na deze princi
pe toezegging uw bezwaren tegen
de uitbreiding van het Theehuis
handhaaft'. Ik interpreteer dit als
een soort koppelverkoop en ben
daarover in hoge mate verbaasd:
kan dat zomaar? Mijn bezwaren zijn
onverwijld overeind gebleven; ik
vind het Odapark een schitterend
gebied dal niet zomaar opgeofferd
mag worden.
En hoe gaat het verder met het
opknappen van mijn schuurtje? Op
1 juli heb ik de aanvraag om te bou
wen wederom met tekening en situ-
atieschets (zoals op 26-11-1997)
naar de commissie welstand
gestuurd met een afschrift van de
principetoestemming van de afde
ling Bouwen en Milieu. Op 28 juli
(ik ben dan op vakantie) vraagt
Bouwen en Milieu (is dat dezelfde
afdeling als welstand?) welk plan ik
ter nader goedkeuring wil indienen.
Ik snap er echt niets meer van. Ik
kan alleen maar dit zeggen; om in
de gemeentekrant te zeggen dat je
klantvriendelijk bent en'dienstbaar
aan de burgers, is een fluitje van een
cent. Om in de praktijk van het
léven ook klantvriendelijk en
dienstbaar te zijn vraagt heel wat
anders.
Piet Cöp Parkweg 3 Venray
Nu de zomervacanties weer voor
bij zijn start A.V.Venray Regio a.s.
donderdagavond 3 september om
19.00uur weer met de trainingen
van de G-Groep. Deze groep heeft
in korte tijd een uitstekende reputa
tie weten te verkrijgen in de regio.
Middels een niet meer weg te den
ken plaats binnen de vereniging
kunnen we spreken van een uitste
kend geslaagde integratie van deze
groep binnen de atletiekvereniging.
Het is een duidelijke meerwaarde
voor A.V.Venray Regio om zo'n
groep binnen hun gelederen te kun
nen herbergen. Vol enthousiasme
namen een tiental G-atleten het
afgelopen jaar deel aan de verschil
lende activiteiten binnen de vereni
ging. Ook namen zij deel aan een
aantal wedstrijden in en buiten
Venray. Het enthousiasme is er niet
alleen bij de G-atleten, ook hun
ouders of verzorgers waren erg te
spreken over de aanpak binnen de
vereniging en met name naar de 2
trainers die deze groep begeleiden.
Atletiek is de moeder der sporten en
is zo veelzijdig qua onderdelen dat
we kunnen spreken van een totaal
sport. Het leuke is datje individueel
binnen een groepsgebeuren bezig
kunt zijn met bijvoorbeeld: hoog
springen, kogelstoten, verspringen,
speerwerpen, discuswerpen, sprin
ten, duurlopen etc.. Het groepsge
beuren is bij de G-Groep van
A.V.Venray Regio erg hecht wat
blijkt uit de grote opkomst bij de
verschillende activiteiten. Het zich
thuisvoelen binnen een reguliere
vereniging krijgt veel aandacht bij
A.V.Venray Regio. Mochten er nog
belangstellenden zijn voor deze
groep dan zijn zij elke donderdag
avond van 19.00uur tot 20.00uur
welkom op de atletiekbaan van
sportpark De Wieën te Venray.
Alvorens je lid van de vereniging
wordt kun je eerst 4-weken gratis
meedoen met de groep. Je bent van
harte welkom! Wil je nog meer
informatie dan kun je bellen naar de
trainers van deze G-Groep van
A.V.Venray Regio: Ans en André
Veugen telefoon: 515025
Tempo-Team heeft als eerste uit
zendonderneming voor haar klanten
een vrijwel volledig overzicht
beschikbaar van de wijzigingen in
het arbeidsrecht, die op 1 januari a.s.
van kracht worden. Deze verande
ringen vloeien voort uit de invoe
ring van de wet flexibiliteit en
zekerheid. De informatie is, samen
met de nu bekende wetsteksten,
gebundeld in het boekje 'Nieuwe
tijden, nieuwe regels'. In het boekje
wordt bovendien uitvoerig ingegaan
op de wijzigingen die optreden in de
uitzendsector als gevolg van een
nieuwe CAO voor Uitzendkrachten
per 1 januari 1999. Vandaag reikt
Tempo-Team de eerste exemplaren
van de speciale uitgave aan haar
klanten uit.
De nieuwe wetgeving en CAO
hebben ingrijpende gevolgen voor
zowel de inlenende bedrijven als
voor uitzendkrachten. Zo kunnen
uitzendkrachten voortaan langer aan
bedrijven ter beschikking worden
gesteld. Bovendien wordt de rechts
positie van uitzendkrachten zelf
zekerder naarmate ze langer als uit
zendkracht werken. Na 1,5 jaar wer
ken bij één bedrijf hebben uitzend
krachten zelfs recht op een
arbeidsovereenkomst voor bepaalde
tijd. Hierdoor wordt het aantrekke
lijker als uitzendkracht aan de slag
te gaan. In deze context heeft
Tempo-Team inmiddels besloten
meer uitzendkrachten te gaan oplei
den. Hiervoor is een aanzienlik bud
get gereserveerd. Op grond van de
wet Flexibiliteit en zekerheid krij
gen bedrijven overigens ook meer
mogelijkheden zelf tijdelijke con
tracten af te sluiten. Het werken met
oproepkrachten wordt echter minder
flexibel.'Met behoud van de nodige
flexibiliteit zullen deze wijzigingen
een positief effect hebben op onze
dienstverlening', zo stelt directeur
Marketing Peter Hulsbos in een toe
lichting. 'Wij verwachten, dat het
aantal uitzendkrachten dat bij
Tempo-Team op contract komt. in
de komende maanden aanzienlijk
zal toenemen'.